《宿迁日报》：宿迁学院召开第一届教职工代表大会暨工会会员代表大会

1月23日《宿迁日报》A04版报道我校召开第一届教职工代表大会暨工会会员代表大会，网址链接和原文如下：

http://epaper.sqdaily.com/sqrb/html/2018-01/23/content_65449.htm。
     宿迁学院召开第一届教职工代表大会暨工会会员代表大会
     1月20—21日，宿迁学院召开第一届教职工代表大会暨工会会员代表大会。校长封超年主持开幕式，代表学校作工作报告，并作总结讲话；校党委书记顾晓虎代表校党委在开幕式上致辞，主持第一次和第二次正式会议。宿迁市总工会党组书记、副主席王勇应邀出席开幕式，全体校领导出席大会。
     顾晓虎代表校党委致辞。顾书记向大会的胜利召开表示热烈的祝贺,向莅临大会的市总工会党组书记、副主席王勇一行表示热烈的欢迎,向各位代表并通过他们向全校教职员工致以亲切的问候。顾书记指出，近年来，学校全体教职员工和工会组织为学校发展作出了重要贡献。当前，全校教职员工和各级工会组织要认真贯彻落实党的十九大精神，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，牢牢把握为实现中华民族伟大复兴的中国梦而奋斗的工人运动时代主题，积极投身学校改革发展稳定各项工作，推动学校转型发展，建设高水平应用技术大学。
    王勇代表市总工会向大会的胜利召开表示热烈的祝贺，向到会的各位领导和代表致以热诚的问候和崇高的敬意。他希望即将产生的新一届工会委员会要加强自身建设,真正成为学校和教职工联系的纽带，切实发挥桥梁作用。他表示,市总工会将一如既往地支持宿迁学院特别是宿迁学院的工会工作。
会上,封超年在工作报告中指出，学校在创新发展中不断成长，走出了一条超常规跨越式发展道路。十五年的发展史，既是一部攻坚克难的创业史，更是一部改革创新、锐意进取的奋进史。
    封超年强调，今后对应用型本科高校内涵的理解需要进一步深化，增强学校定位的科学性；对学校办学特色的战略选择和凝炼，需要进一步明晰，增强学校重点和特色建设的前瞻性与精准度；师资队伍建设工作需要取得突破，增强引进高层次人才和提高现有教师队伍整体教学科研能力工作的实效性；应用型本科人才培养的理念需要深入人心，应用型人才培养的模式需要探索和完善，增强以人为本和以能力为重的应用型本科人才培养质量体系建设；中国特色现代大学治理体系的建设亟待加强，需要结合学校实际，以学校章程为依据，完善治理结构，提高治理水平。
    封超年指出，学校今后发展思路概括为六个“坚持”：坚持转型发展不动摇，坚持内涵提升不动摇，坚持深化改革不动摇，坚持合作共建不动摇，坚持民主治校不动摇，坚持加强党建不动摇。2018年学校要扎实推进“两评估一认证”工作,进一步凝炼办学特色,深化人事制度改革,制定条件建设计划并逐步实施,针对自身实际探索公有民办的体制机制建设。
    封超年希望全校师生员工能够以本次会议为契机，真抓实干、众志成城，以昂扬的斗志和饱满的热情，团结奋进，开拓进取，在推进学校转型发展与内涵提升中不断取得新突破，为早日建成高水平应用技术大学再立新功。