发布时间:2020/06/16 14:35:59 阅读量:1719
考试要求:
1、本考试大纲适用于报考南昌工程学院市场营销和人力资源管理两个专业专升本入学考试。
2、要求考生具备扎实的管理学理论基础、合理的知识结构,掌握管理学基本概念、基本原理与基本方法,熟悉管理理论的发展历程和现代管理理论的基本观点,对决策、组织、领导、控制和创新职能有较深的认识;能够运用管理的基本理论来分析和解决企业经营管理问题。
考试方式:
笔试、闭卷。
答题时间:
120分钟。
考试内容比例:(卷面成绩150分)
1、主要题型:单项选择题、判断题、论述题和案例分析题等。
2、单项选择题:约30%;判断题:约10%;论述题:约40%,案例分析题:约20%。
基本内容及范围:
1、管理与管理学
管理的定义,管理工作的内容,管理的本质,管理学的研究对象,管理学的学习意义和方法。
2、管理理论
泰勒的科学管理理论,法约尔的一般管理理论,韦伯的科层组织理论;巴纳德的系统管理理论;西蒙的决策管理理论以及权变管理理论等。
3、决策
决策的概念,决策的要素,决策的过程,决策的影响因素;决策与计划的区别与联系,计划的本质与特征,计划的作用,计划的编制过程
4、组织
组织设计的任务、原则和影响因素,组织结构各形式的优缺点;管理幅度与管理层次;集权与分权。
5、领导
领导与管理的区别,领导的权力来源,管理方理论,领导者角色理论,激励的定义,激励理论。
6、控制
控制的内涵性,有效控制的目标,控制过程。
参考教材:《管理学》编写组编(陈传明主编,徐向艺、赵丽芬副主编),高等教育出版社,2019年1月。
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